Assistiamo i nostri clienti nei vari aspetti del rapporto tra azienda e lavoratori, incluse le controversie davanti ai giudici del lavoro e le procedure di conciliazione davanti alle apposite commissioni istituite presso gli uffici del lavoro ed in sede sindacale.
- PER I DIPENDENTI
I nostri avvocati del lavoro sono pronti a supportarti nei momenti di crisi del tuo rapporto di lavoro, nei casi di licenziamento, ma anche quando è necessario porgere le proprie dimissioni; nei casi di provvedimenti disciplinari e di violazioni di norme contrattuali e di legge nella percezione della retribuzione e contribuzione ed in caso di fallimento del datore di lavoro.
I principali ambiti:
LICENZIAMENTI
Nei casi di licenziamento illegittimo, siamo in grado di fornire assistenza in relazione a:
- Impugnazione Licenziamenti individuali
- Impugnazione Licenziamenti collettivi
- Licenziamento del dirigente
- Licenziamento per giustificato motivo soggettivo
- Trasferimenti d’azienda, riduzione del personale
SANZIONI DISCIPLINARI
Offriamo assistenza per i casi di irrogazione di sanzioni disciplinari sul lavoro, nel percorso per ottenere l’annullamento o la derubricazione della sanzione.
- Lettere di richiamo
- Contestazioni disciplinare
- Provvedimento disciplinare
- Impugnazione di sanzioni
INQUADRAMENTO DEL LAVORATORE
Offriamo consulenza nella valutazione dei presupposti per poter rivendicare un diverso inquadramento retributivo o pretendere l’assegnazione di una mansione compatibile con il proprio livello di riferimento.
- Demansionamento
- Rivendicazione qualifiche superiori e differenze retributive
- Inquadramento contrattuale
- Lavoro nero
- Falsa partita iva e lavoro subordinato
- Mutamento di Mansioni
DISCRIMINAZIONE E MOBBING
Possiamo tutelare i diritti dei nostri clienti nei casi di discriminazione o mobbing sul posto di lavoro, offrendo assistenza legale per porre fine a queste condotte e richiedere il dovuto risarcimento.
- Mobbing sul Lavoro
- Tutela della donna e rapporti di lavoro
- Trasferimento illegittimo
- Mutamento Orario di lavoro
- Mutamento di mansioni
INFORTUNI SUL LAVORO
- Infortuni sul lavoro e risarcimento del danno patrimoniale
- Riconoscimento della malattia professionale da parte dell’INAIL
CONTRATTI
Per questioni legate ai contratti di lavoro, proteggiamo gli interessi dei nostri clienti valutando la validità legale delle clausole contrattuali.
DIRITTO SCOLASTICO
Supportiamo i docenti e gli aspiranti tali in tutte le fasi di instaurazione del rapporto lavorativo, in quello di abilitazione e specializzazione formativa, al fine di garantire il migliore supporto nella gestione del rapporto con gli enti scolastici e ministeriale.
- PER I DATORI DI LAVORO
La nostra comprensione delle attività, della cultura, delle persone e delle esigenze dei datori di lavoro ci consente di agire come estensioni dei loro team di gestione delle risorse umane.
Il nostro lavoro per i clienti datori di lavoro comprende:
- Consulenza su questioni relative ai rapporti con i dipendenti, inclusi provvedimenti disciplinari, licenziamenti, reclami e denunce
- Licenziamenti di piccola, media e grande entità
Oltre a fornire un servizio legale di qualità e pratico, i nostri avvocati del lavoro aggiungono valore anche attraverso report ed aggiornamenti regolari.
